元記事を読む

メルカリからココナラへの転職体験談

株式会社メルペイ(メルカリ)を退職しました|Noriaki Utsunomiya / nu2

株式会社メルペイ(メルカリ)の執行役員 VP of Engineeringとして入社したが、家族との両立や自分の価値観とのミスマッチにより1年未満で退職を決断。金融業務や英語対応など成長機会は得たものの、違和感が拭えず早期退職に至った。家族も利用し好印象を持つココナラに転職し、家庭と仕事を両立しながら自分の可能性をさらに広げることを目指している。

勤続年数: 1

関連記事

ゆめみに8年間PMとして勤務。ユニークな制度や組織、多様なプロジェクト経験を通じて成長を実感したが、組織が構造改革を進める中で、以前の良さが失われ、成長の実感が薄れ、会社との方向性...

プロジェクトマネージャー
成長機会を求めて
現状に課題を感じた
カルチャーフィット不足
退職エントリ
長期在籍
ミドルキャリア

6年間勤務した会社を退職し、フリーランスとして独立することを検討している筆者の退職エントリー兼仕事募集記事。退職理由は6年在籍したこと自体が区切りであり、他に大きな不満はない。前職...

サーバーサイドエンジニア
エンジニア
長期在籍のため
自己成長を求めて
自分の価値の最大化
30代
エンジニア
フリーランス
初めてのフリーランス
事業会社 -> フリーランス
Scala
退職エントリ
仕事募集
中途

エンジニアからPdMへキャリアチェンジし、約5年在籍したネットプロテクションズを退職。NPではフラットな組織で多様な機会を与えられ成長できたが、自身の不器用さから多くの失敗も経験。...

プロダクトマネージャー
成長機会を求めて
新しいチャレンジをしたい
自分の価値の最大化
変化を求めて
エンジニア -> PdM
キャリアチェンジ
事業会社 -> スタートアップ
3-5年目
20代
成長機会
キャリアアップ

12年のフリーランス期間を経てZIZOに入社したものの、フルリモートで働き方があまり変わらず、期待していたチーム制作やデザインにフォーカスしたプロジェクト、密なコミュニケーションが...

デザイナー
変化を求めて
成長機会を求めて
自分のやりたいことをやる
カルチャーフィット不足
女性
30代
ワーキングマザー
キャリアアップ
事業会社 -> 事業会社
デザイナー -> デザイナー
リモートワークから出社
中途
初めての転職

筆者はLayerXに業務委託として参画後、正社員として約5年間勤務。遊撃隊員として多岐にわたる業務を経験し、特にカスタマーサクセスに注力しました。自身の法人経営に専念するため退職を...

事業開発
プロダクトマネージャー
カスタマーサクセス
自分の価値の最大化
新しいチャレンジをしたい
起業独立
フリーランス転向

筆者はデザイン制作会社で4年間Webデザインに携わる中、生成AIの普及で将来への不安を感じ、企画から関われるデザイナーを目指し転職。社員の前向きな姿勢や働き方に魅力を感じ、UI/U...

デザイナー
UIデザイナー
成長機会を求めて
自分の価値の最大化
将来性不安
新しいチャレンジをしたい
初めての転職
3-5年目
20代
業界転換

新卒入社以来、AVメーカーのSODで15年間にわたり営業や新規事業など幅広い業務に携わってきた。SOD時代には女性向けサイト「GIRL’S CH」の立ち上げやイベント運営も経験した...

セールス
マーケター
事業開発
編集者
ライター
カルチャーフィット不足
過度な残業
やりたいことをやる
女性
新卒入社
10年以上
初めての転職

筆者は前職でアプリケーション、AI、インフラなど幅広く経験する中、AIとアプリケーションの連携に課題を感じ、両領域を担当できる人材を目指すように。生成AIの可能性と「日本を変える」...

エンジニア
機械学習エンジニア
インフラエンジニア
自分のやりたいことをやる
自分の価値の最大化
新しいチャレンジをしたい
会社の方向性とのミスマッチ
スタートアップ

スタートアップであるキャディ株式会社を家庭の事情により退職した筆者の記事。2年半在籍し、人事部長として採用、HRBP、総務、組織人材開発など多岐にわたる業務を経験。会社への不満はな...

人事
ワークライフバランス
育児両立
スタートアップ経験
3-5年目