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東芝からフリーランスへの転職体験談

転職前は東芝で、情報センサー技術の開発に携わっていましたが、実際に手を動かして物を作る機会が少ないことに不安を感じていました。そこで「物を作れる人」としてのキャリアを築くため、ソフトウェア事業会社に転職を決意。DeNAでは、開発プロセスや英語でのコミュニケーション技術を学びましたが、スキル不足とモチベーションの欠如から自分の成長を感じられず退職。フリーランスの翻訳業に挑戦し、新たなスキルと自由な働き方を手に入れました。報酬や安定性の課題はあるものの、実務経験と自主勉強を活かした未来の展開を期待しています。

勤続年数: 4

タグ

職種:

エンジニア

転職理由:

やりたいことをやる
新技術チャレンジ
成長機会不足
評価制度不満
プロダクト共感
自分の価値の最大化

一般情報:

大手→スタートアップ
スタートアップ→スタートアップ
5-10年目
30代
職種転換
フリーランス転向
東芝

企業レビュー

東芝での4年間、実世界センサ技術の開発に携わり、国内外の学会に参加するなど充実した時間を過ごしたが、物を作る仕事ができない不安から転職を決意した。

評価タグ

成長機会が多い
プロダクト型

企業タグ

大手企業
国内企業
事業会社
上場企業
BtoB企業
BtoC企業
グローバル展開あり
プロダクト型
フリーランス

企業レビュー

フリーランスの翻訳業は、仕事の手配から収入まで自己責任で厳しいが、手を動かして成果を得る満足感がある。

評価タグ

裁量が大きい
リモートワークが充実

企業タグ

事業会社
国内企業
プロダクト型
グローバル展開あり