FOLIOからfreeeへの転職体験談
FOLIOでは、2017年からテックリードとして参加し、様々なプロジェクトを推進しましたが、開発チームへの負担や見積もりの難しさを経験しました。また、組織拡大とエンジニアのブランディングに尽力しましたが、個人的なストレス要因で抑うつ状態に陥り、休職を経ても回復せず、退職を決意しました。freeeを選んだ理由は、過去に交わした組織的課題への興味を持つ会話が印象深く、組織開発チームでエンジニアの環境改善に貢献できると感じたためです。新たな職場で裁量を持ち、スケーラブルな組織作りへの期待を胸に抱き、積極的な取り組みを進めていく予定です。
勤続年数: 12年
タグ
職種:
エンジニア
プロジェクトマネージャー
転職理由:
人間関係悪化
やりたいことをやる
一般情報:
スタートアップ→スタートアップ
5-10年目
40代
複数回転職
職種転換
FOLIO
企業レビュー
評価タグ
企業タグ
スタートアップ
国内企業
プロダクト型
freee
企業レビュー
freeeではエンジニア組織の課題を解決する新しいポジションに期待し、興奮と裁量を持って取り組む意欲がある。
評価タグ
成長機会が多い
裁量が大きい
企業タグ
国内企業
上場企業
BtoB企業
プロダクト型